Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group.

Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs.

Consultant décisionnel BI H/F

C’est votre future équipe

Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d’une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s’appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence.

C’est votre mission

Vous êtes passionné·e par la Data et la valorisation des données ? Ce poste est fait pour vous.

En tant que Consultant décisionnel BI, vous êtes responsable de la conception et de l’évolution des solutions de reporting ainsi que de la valorisation des données au sein de notre écosystème décisionnel :

Vous intervenez dans un contexte applicatif mature (plus de 6 ans), actuellement en phase de refonte des dashboards afin d’améliorer l’expérience utilisateur et la pertinence des analyses. Vous évoluez au sein d’une équipe Agile d’une dizaine de personnes (Chef de projet / Scrum Master, PO, développeurs BI, DevOps, Lead Tech).

Côté build :

• Recueillir, analyser et challenger les besoins fonctionnels et techniques des métiers

• Identifier et exploiter les sources de données pertinentes

• Concevoir et faire évoluer l’architecture décisionnelle

• Modéliser et enrichir les Datawarehouses et Datamarts

• Développer les processus d’intégration de données (ETL)

• Concevoir, améliorer et refondre des dashboards orientés utilisateurs

• Produire des rapports et tableaux de bord fiables, lisibles et performants

• Accompagner les métiers dans la compréhension et l’exploitation des données

Côté run :

• Garantir la qualité, la performance et la fiabilité des livrables

• Tester et valider les développements (recette technique et fonctionnelle)

• Optimiser les performances des traitements et des dashboards

• Participer aux cérémonies Agile (daily, sprint planning, rétrospective…)

• Assurer le support aux utilisateurs et la prise en compte des retours métiers

• Maintenir et faire évoluer la documentation applicative

• Contribuer à l’amélioration continue de la plateforme décisionnelle

C’est votre parcours

Vous avez au moins 2 ans d’expérience dans des environnements Data exigeants. Vous aimez analyser, structurer et valoriser la donnée tout en restant proche des enjeux métiers. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration.

C’est votre expertise :

• Maîtrise des environnements BI : modélisation de données, ETL, reporting

• Solide expérience sur des outils de datavisualisation (Tableau et/ou Power BI)

• Bonne maîtrise des bases de données relationnelles (Oracle, PostgreSQL)

• Expérience sur Informatica ou équivalent

• Connaissances en langages de programmation (notamment Python – 2 ans minimum)

• Familiarité avec les outils DevOps et d’intégration continue (Git, Jenkins, Ansible)

• Connaissances en streaming de données (Kafka, RabbitMQ) appréciées

• Compréhension des architectures décisionnelles complexes

• Maîtrise des principes Agile

C’est votre manière de faire équipe :

• Esprit d’analyse et de synthèse

• Autonomie et rigueur

• Force de proposition et capacité à challenger l’existant

• Excellent relationnel et sens du service

• Capacité à travailler en équipe Agile

• Adaptabilité et proactivité

C’est notre engagement

Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte.

• Un onboarding attentif et humain

• Une vraie proximité managériale

• Des formations accessibles en continu

• Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité

• Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance

• Une culture du feedback et des projets qui font sens

C’est clair

Le process de recrutement : 

1. Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement

2. Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires

3. Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es

4. Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission

5. Et si on se reconnaît : on démarre ensemble

C’est bon à savoir

Lieu : Lyon
Contrat : CDI
Télétravail : Hybride
Salaire : De 37000€ à 42000€ (selon expérience) brut annuel
Famille métier : Data

Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs.
Ce moment, c’est le vôtre.